Tous les articles correspondant à #capital humain

Jamal Belahrach, expert en capital humain, alerte sur l’urgence de réformer en profondeur le système marocain de formation continue. Alors que moins de 1% des entreprises y accèdent aujourd’hui, il appelle à une véritable disruption pour replacer les compétences au cœur de la compétitivité nationale et bâtir un modèle moderne, inclusif et souverain.

À l’occasion de la fête du Trône, le roi Mohammed VI a appelé dans son discours à une refonte des politiques publiques pour garantir que les fruits du progrès profitent à tous. Insistant sur le développement territorial intégré et la justice spatiale, le Souverain a fixé une feuille de route claire pour lutter contre les disparités persistantes. Les détails.

L’indice 2024 des compétences en anglais évalue le niveau de 10 pays et 9 capitales africaines comme étant parmi les plus faibles parmi 116 pays et régions. Selon le dernier classement EF, l’insuffisance criante en anglais fragilise les perspectives de développement de ces pays africains.

La Banque mondiale prévoit de mobiliser de nouveaux financements à hauteur de 1,8 milliard de dollars pour soutenir le secteur agricole, la gestion des déchets solides municipaux, le renforcement du capital humain et la protection sociale, la résilience climatique et la gestion des catastrophes, ainsi que le secteur de la justice. Une revue de presse tirée du quotidien L’Economiste.

Dans cet entretien exclusif avec Le360, Arjan Meijer, président-directeur général d’Embraer Commercial Aviation, revient sur l’accord signé entre le Maroc et l’avionneur brésilien et détaille l’ambition du constructeur d’élargir sa collaboration avec le Royaume à l’industrie de la défense et à la formation des talents marocains.

Grâce à son capital humain hautement qualifié, le Maroc a pu convaincre des multinationales de l’industrie aéronautique de s’implanter dans le Royaume. Interrogé par Le360 lors du Marrakech Air Show 2024, Raphaël Samson, directeur général de l’Institut marocain des métiers de l’aéronautique (IMA), nous explique comment les compétences marocaines attirent les gros investissements dans ce secteur.

Conscient des évolutions technologiques et des exigences croissantes de son secteur, l’opérateur ferroviaire mise sur la montée en compétences transversales et comportementales de ses équipes. Cet article est une revue de presse tirée du quotidien Les Inspirations Eco.

Mercredi 17 Avril, l’Agence française de développement (AFD) et le Policy Center for the New South (PCNS) ont réuni à Rabat des acteurs du partenariat public-privé pour sonder le succès des Instituts de formation à gestion déléguée (IGD) au Maroc, un modèle ayant bénéficié à 35.000 jeunes avec des taux d’insertion professionnelle remarquables.

Gestion des talents, nouveaux modèles de pilotage de la performance, révision des processus transactionnels, investissement dans le développement durable... Ce sont les priorités des directions financières des entreprises en 2024, telles qu’identifiées par une enquête du cabinet PwC au Maroc. Explications.