Tous les articles correspondant à #Travail

Plus de 69% des salariés au Maroc prêts à quitter leur emploi, selon le rapport Gallup 2024
Un rapport de la société d’analyse et de conseil américaine Gallup sur l’état des lieux du travail dans le monde place le Maroc au deuxième rang dans la région MENA quant à l’intention de changer de travail ou d’explorer activement de nouvelles opportunités professionnelles, avec un taux de 69%. Une revue de presse tirée du quotidien Assabah.
Centres d’appels: environ 10.000 emplois créés en 2023 et près de 15.000 prévus en 2024
Les centres d’appels continuent de figurer parmi les premiers secteurs qui créent le plus d’emplois au Maroc, principalement pour les jeunes diplômés. Cette activité est, toutefois, confrontée à de nombreux défis qu’elle s’efforce de relever. Il s’agit notamment d’un niveau élevé de turnover, de l’Intelligence artificielle et du phénomène des collaborateurs indépendants.
Informel: un tiers du PIB et 77% de l’emploi, le secteur est-il compressible ?
Le Maroc a réussi à réduire la proportion de l’informel dans l’économie mais son poids relatif dans l’emploi et le PIB reste énorme. Pour y faire face, des solutions sont recommandées par la Banque Mondiale et Bank Al-Maghrib. L’économiste Mohamed Jadri apporte également son analyse.
Travail saisonnier dans l’UE: les Marocains sont les principaux bénéficiaires en 2023
Les pays membres de l’Union européenne ont accordé aux Marocains 58.547 permis de travail temporaire en 2023, soit 30% du total de ces autorisations accordées aux ressortissants étrangers.
L’avenir de l’emploi inquiète Abdellatif Jouahri, wali de Bank Al-Maghrib
La question de l’emploi au Maroc est en grande partie tributaire de la réforme du système éducatif, victime de nombreuses défaillances, selon Abdellatif Jouahri. Le wali de Bank Al-Maghrib, qui s’est alarmé de l’aggravation du chômage chez les jeunes, craint le pire avec la montée du digital et de l’intelligence artificielle qui feront disparaitre une multitude d’emplois.
Allègement de la fiscalité, révision du SMIG, réforme du Code du travail… les leviers pour réduire l’informel au Maroc, selon l’OCDE
Allègement de la fiscalité, révision du SMIG, refonte de la règlementation du travail... Autant de réformes que le Maroc doit engager pour lutter efficacement contre l’emploi informel, selon l’Organisation de coopération et de développement économiques (OCDE). Explications.
Abidjan: «Avant, on ne voyait pas ça», des suicides à répétition inquiètent et brisent un tabou
C’est un phénomène inquiétant qui se multiplie à Abidjan depuis quelque temps. Les suicides et tentatives de suicide deviennent fréquents, constate-t-on dans la capitale ivoirienne. Qu’est ce qui explique la recrudescence de ces suicides dans ce pays où la croissance économique semble être au beau fixe, s’interrogent de nombreux Ivoiriens.
Dans la peau de Hassan, étudiant et loueur de parasols à la plage de Aïn Diab, à Casablanca
Pendant que certains lézardent au soleil sous le signe des vacances, d’autres vivent la saison estivale comme une opportunité pour pratiquer une activité lucrative. Sur le sable de Aïn Diab, à Casablanca, ils sont ainsi nombreux à s’adonner à divers jobs d’été, dont la location de parasols. Parmi eux, Le360 a rencontré Hassan, jeune étudiant qui s’est improvisé, pour un été, loueur de ces articles de plage.
Ces adolescents qui tentent de gagner un peu d’argent dans les marchés
Nhaze m’âque akhalti? Nhaze m’âque aâmmi? (Je t’aide ma tante, mon oncle?). Une phrase que nous entendons souvent dans les marchés.
Réforme du Code du travail: le ministre de l’Emploi décrit la vision adoptée par le gouvernement
À une séance plénière consacrée aux questions orales à la Chambre des représentants, le lundi 22 juillet dernier, Younes Sekkoui a fait état de l’avancement du projet de la réforme du Code de travail. Le ministre de l’Emploi a expliqué aux députés que le volet technique de ce dossier était achevé, et que le gouvernement avait opté pour une révision thématique ciblant les dispositions les plus importantes, ayant un impact direct sur l’emploi, la protection des droits des personnes et la facilitation des activités des entreprises. Une revue de presse d’Al Ahdath Al Maghribia.